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	<title>Italo Primus</title>
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		<title>Italo Primus</title>
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		<title>Italo PRIMUS, Consultant, 58 ans</title>
		<link>http://www.italoprimus.com/article.php3?id_article=42</link>
		<date>2009-11-23 22:03:00</date>
		



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Praticien PNL confirmé (LIEGE), Graphologue (INGS Paris) &lt;br /&gt; 21 années d'expérience en techniques de communication - management &lt;br /&gt; 25 années d'expérience de conférencier et d'animation de séminaires résidentiels (France, Belgique, Luxembourg, Pologne) &lt;br /&gt; 21 années consultant en ressources humaines auprès d'entreprises industrielles et de collectivités : recrutement, orientation, formation en management, audit de communication interne, projet d'entreprises (SOLLAC, ASCOMETAL, AIR LIQUIDE), formateur référent à l'Ecole de (...)
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		<author>VMarchal</author>
		<dc:date>2009-11-23T21:03:00Z</dc:date>
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		<dc:language>fr</dc:language>
		<dc:creator>VMarchal</dc:creator>
		

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		<title>Gestion du stress</title>
		<link>http://www.italoprimus.com/article.php3?id_article=82</link>
		<date>2009-11-23 15:54:40</date>
		



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objectifs : savoir négocier, influencer les autres, savoir dire non - se mettre à l'écoute de ses émotions, les nommer, apprivoiser le temps, en faire un allié - libérer des ressources &lt;br /&gt;durée : 3 jours &lt;br /&gt;pour qui ? responsables - managers - éducateurs - professions sociales et paramédicales &lt;br /&gt;contenu : causes du stress : 1.externes : pression familiale, pression - hiérarchique, charge de travail - 2.internes : émotions, peurs, doutes, faiblesses - agir sur les deux causes conjointement - mieux communiquer pour (...)
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		<author>VMarchal</author>
		<dc:date>2009-11-23T14:54:40Z</dc:date>
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		<dc:language>fr</dc:language>
		<dc:creator>VMarchal</dc:creator>
		

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		<title>Conduite de réunion par la dynamique de groupe</title>
		<link>http://www.italoprimus.com/article.php3?id_article=81</link>
		<date>2009-11-23 15:49:58</date>
		



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objectifs : saisir la dynamique d'un groupe pour mieux le conduire - assurer l'efficacité d'une réunion - réduire les coûts &lt;br /&gt;durée : 3 jours &lt;br /&gt;pour qui ? responsables - managers - éducateurs - professions sociales et paramédicales &lt;br /&gt;contenu : comprendre l'individu dans son territoire-espace - la bulle de sécurité - le verbal et le non-verbal - vie et mort d'un groupe - garder le contrôle - plan par l'approche logique - questionner - reformuler &lt;br /&gt;méthode : vidéoprojection - simulations - vidéo et analyse &lt;br /&gt;originalité : permet (...)
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		<author>VMarchal</author>
		<dc:date>2009-11-23T14:49:58Z</dc:date>
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		<dc:language>fr</dc:language>
		<dc:creator>VMarchal</dc:creator>
		

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		<title>Comprendre les signes non verbaux</title>
		<link>http://www.italoprimus.com/article.php3?id_article=80</link>
		<date>2009-11-23 15:45:52</date>
		



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objectifs : 1-Savoir interpréter les gestes de nos interlocuteurs - 2-Optimiser nos distances et nos angles de communication - 3-Savoir détecter les signes non verbaux d'alerte des personnes en difficulté &lt;br /&gt;durée : 2 jours &lt;br /&gt;pour qui ? vendeurs - managers - éducateurs - professions sociales et paramédicales &lt;br /&gt;contenu : espace orienté - sphère corporelle personnelle : les distances - émissions sonores : savoir écouter les cris, la voix, les bruits - buste, jambes, bras, mains, tête - symbolisme corporel - gestes et (...)
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		<author>VMarchal</author>
		<dc:date>2009-11-23T14:45:52Z</dc:date>
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		<dc:language>fr</dc:language>
		<dc:creator>VMarchal</dc:creator>
		

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		<title>Prendre la parole en public</title>
		<link>http://www.italoprimus.com/article.php3?id_article=79</link>
		<date>2009-11-23 15:42:57</date>
		



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objectifs : savoir prendre la parole avec sérénité et savoir convaincre - savoir répondre aux objections - canaliser son stress &lt;br /&gt;durée : 2 jours &lt;br /&gt;pour qui ? cadres -négociateurs - professions du domaine social - éducateurs &lt;br /&gt;contenu : forme et fond du discours - méthodologie pour faire un plan - gestion de l'espace - canaliser le stress - prise de parole : corps, voix, stress, espace, langage - prise de notes - fluidité verbale - répondre aux objections &lt;br /&gt;méthode : vidéoprojection - training vidéo - exemples du (...)
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		<author>VMarchal</author>
		<dc:date>2009-11-23T14:42:57Z</dc:date>
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		<dc:language>fr</dc:language>
		<dc:creator>VMarchal</dc:creator>
		

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		<title>Gestion de conflits</title>
		<link>http://www.italoprimus.com/article.php3?id_article=78</link>
		<date>2009-11-23 15:40:22</date>
		



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objectifs : savoir rendre un conflit constructif - gagnant / gagnant - acquérir des outils de négociation - savoir convaincre &lt;br /&gt;durée : 3 jours &lt;br /&gt;pour qui ? chefs d'entreprises -négociateurs - professions du domaine social - responsable de contentieux &lt;br /&gt;contenu : la carte du monde - les filtres - relation de domination - déclencheurs de conflits - les 4 étapes de la réussite - clarifier l'information - fixer des objectifs hauts et bas - pointer les faits : questions du métamodèle linguistique - neutraliser les (...)
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		<author>VMarchal</author>
		<dc:date>2009-11-23T14:40:22Z</dc:date>
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		<dc:language>fr</dc:language>
		<dc:creator>VMarchal</dc:creator>
		

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		<title>Management de projet</title>
		<link>http://www.italoprimus.com/article.php3?id_article=77</link>
		<date>2009-11-23 15:36:01</date>
		



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objectifs : maîtriser les méthodes et les outils de pilotage d'un projet ; savoir communiquer sur le projet et convaincre &lt;br /&gt;durée : 5 jours &lt;br /&gt;pour qui ? chefs d'entreprises - décideurs - responsables de service - managers - éducateurs &lt;br /&gt;contenu : perception et langage - savoir fixer un objectif opérationnel - faisabilité - matrice de décision - approche logique - la ligne du temps - les 7 phases de la conduite d'un projet - ressources et obstacle - piloter - contrôler - corriger - évaluer les risques - savoir (...)
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		<author>VMarchal</author>
		<dc:date>2009-11-23T14:36:01Z</dc:date>
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		<dc:creator>VMarchal</dc:creator>
		

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		<title>Formation</title>
		<link>http://www.italoprimus.com/article.php3?id_article=56</link>
		<date>2009-11-23 11:14:00</date>
		



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Méthodologie de projet (Jeune Chambre Economique - BRUXELLES) &lt;br /&gt; Méthodes d'Analyse (CII-BULL - IBM - PARIS) &lt;br /&gt; Techniques de Recherche d'Emploi (Institut CONTROL - DATA - PARIS) &lt;br /&gt; Séminaires : Croyances, Emotions, Créativité, Gestion du Temps (35 jours) &lt;br /&gt; Cours de graphologie (3 ans) : INGS PARIS &lt;br /&gt; Cours de Symbolisme : occident, moyen orient, extrême orient (INGS - PARIS) &lt;br /&gt; LEAP (Leadership Apllication Program, BELGIQUE, efficacité personnelle) &lt;br /&gt; Praticien PNL validé &lt;br /&gt; Formation de formation de Tuteurs (CESI - (...)
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		<author>VMarchal</author>
		<dc:date>2009-11-23T10:14:00Z</dc:date>
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		<dc:language>fr</dc:language>
		<dc:creator>VMarchal</dc:creator>
		

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		<title>Programme 1er cycle : les bases graphologiques</title>
		<link>http://www.italoprimus.com/article.php3?id_article=5</link>
		<date>2006-11-10 22:16:00</date>
		



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1er MODULE : Eléments de Psychologie et Bases de l'écriture &lt;br /&gt; 1. La graphologie &lt;br /&gt; Définitions - Contexte - Environnement - Objections - Limites &lt;br /&gt; 2. Eléments de psychologie &lt;br /&gt; L'espace orienté : passé - présent - avenir - idéal - matière &lt;br /&gt; La sphère corporelle : le territoire - les distances &lt;br /&gt; La hiérarchie des besoins &lt;br /&gt; Analyse Transactionnelle : Parent - Adulte - Enfant &lt;br /&gt; Emotions et croyances - être et paraître &lt;br /&gt; Caractérologie : différentes typologies ; intérêt et limites &lt;br /&gt; 3. Les modèles d'écritures &lt;br /&gt; Les modèles d'écritures - Savoir (...)
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		<author>VMarchal</author>
		<dc:date>2006-11-10T21:16:00Z</dc:date>
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		<dc:language>fr</dc:language>
		<dc:creator>VMarchal</dc:creator>
		

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		<title>Programme 2ème cycle : perfectionnement</title>
		<link>http://www.italoprimus.com/article.php3?id_article=4</link>
		<date>2006-11-10 22:12:00</date>
		



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1er MODULE : Le symbolisme des lettres de l'alphabet &lt;br /&gt; 1. Origines de notre alphabet latin &lt;br /&gt; Histoire des alphabets &lt;br /&gt; Les 22 lettres de l'alphabet hébraïque &lt;br /&gt; 2. Application des symboles des lettres à l'écriture &lt;br /&gt; Adaptation des symboles des lettres à la graphologie &lt;br /&gt; Interprétation des lettres simples &lt;br /&gt; Interprétation des groupes de letrres : les scénarios &lt;br /&gt;2ème MODULE : La médecine chinoise &lt;br /&gt; 1. Eléments de médecine chinoise &lt;br /&gt; Le yin et le yang &lt;br /&gt; la loi des 5 éléments : engendrement, domination &lt;br /&gt; 2. Les 5 énergies (...)
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		<author>VMarchal</author>
		<dc:date>2006-11-10T21:12:00Z</dc:date>
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